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Con la discriminación en los tacones

Publicado el 08/02/2016 por Gonzalo Alvarez de Neyra
Recientemente, una sentencia del Tribunal Superior de Justicia («TSJ») de Madrid ha reabierto el viejo debate sobre los límites de la potestad empresarial para la imposición de una vestimenta. La trabajadora, que ejercía de guía turístico, se negaba a portar el uniforme impuesto por la empresa, porque consideraba que era discriminatorio al obligar a ... [Leer más]

Este artículo se publicó en Condiciones de trabajo Sentencias de actualidad Derechos de los trabajadores con los tags límites al poder de Dirección Ley de Igualdad Discriminación indirecta .

Monereo Meyer Marinel·lo

Fundado en 1989, con oficinas en Barcelona, Madrid y Palma de Mallorca y más de 50 abogados, despacho de abogados español de carácter multidisciplinar, intercultural y con un exclusivo enfoque internacional, especializado en asesoramiento a empresas extranjeras con actividades en España, especialmente aquellas procedentes de países germano hablantes, así como a empresas españolas operando en Alemania, Austria y Suiza.

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